大人的Small Talk

聽眾Lisa來信，提到她出國打工度假，好不容易獲得穩定工作與簽證擔保，心裡卻覺得有些空虛，想進入大城市找尋機會，卻又害怕喪失身分，無法久待，讓她難以抉擇。這一集，Joe用「小螺絲釘」作為比喻，帶你重新拆解穩定、挑戰與長期方向之間，真正的衝突在哪裡。 相關集數 【EP496 夢想是安穩度日？那你反而更需要有野心！】 https://youtu.be/fcXnSl5Ufzs 【EP504 為何許多人安逸得太早，又覺醒得太晚呢？提前設定目標，才不會讓你人生多走冤枉路】 https://youtu.be/XlSSnCwgfKQ 大人學課程 【限定場：跨國團隊的協作與溝通】 https://reurl.cc/nlA61v 【V018用經營公司的思維經營你的人生】 https://reurl.cc/gn1kQz 【V040少年大人學：用遊戲思維建構人生策略】 https://reurl.cc/NN91pq 什麼問題想問Joe跟Bryan嗎？提問&合作信箱：[email protected] 如果你喜歡我們的節目，歡迎贊助我們：https://bit.ly/3kskVsZ 如果你喜歡這集節目，歡迎到Apple Podcast給我們五星評價，並留言給我們鼓勵！ FB｜https://www.facebook.com/darencademy/ IG｜https://www.instagram.com/da.ren.cademy/ 大人學網站｜https://www.darencademy.com/ -- Hosting provided by SoundOn

聽眾K來信提問：在AI時代，明明接收了大量資訊、也很認真上課做筆記，卻總覺得說不出「自己的觀點」。這一集，Bryan從這個看似單純、其實很多人都遇過的大哉問談起，帶大家重新思考什麼才算是「有觀點」，如何建立個人觀點。以及在人生哪些關鍵議題上，我們是否該停下來問問自己：我真的想清楚了嗎？還是只是順著大家的想法往前走？你想成為一個有獨到見解的人嗎？聽聽Bryan的分享，也歡迎分享你的看法！ 相關集數 【EP521 邏輯清晰的人比較不容易焦慮？區分「事實」與「觀點」，八成的情緒內耗都能迎刃而解！】 https://youtu.be/DDwS3IYX4sI 大人學課程 【S003尋找天賦與熱情的系統化做法 (線上直播+實體演講同步)】 https://reurl.cc/oKqx2j 【限定場：用 AI 提升工作效率的實戰工作坊】 https://reurl.cc/2lvodm 什麼問題想問Joe跟Bryan嗎？提問&合作信箱：[email protected] 如果你喜歡我們的節目，歡迎贊助我們：https://bit.ly/3kskVsZ 如果你喜歡這集節目，歡迎到Apple Podcast給我們五星評價，並留言給我們鼓勵！ FB｜https://www.facebook.com/darencademy/ IG｜https://www.instagram.com/da.ren.cademy/ 大人學網站｜https://www.darencademy.com/ -- Hosting provided by SoundOn

聽眾小玄來信，分享自己一人扛下公司三個品牌行銷、設計、提案，甚至支援櫃檯的「能者過勞」困境。明明不是主管，卻已經在做主管的事；想升職又怕自己不夠格，想加薪卻解決不了疲勞，離職又捨不得現在的好環境。他在信中列出三種選項，但不知道如何做出選擇。這一集，Joe想跟大家分享，為什麼選擇當主管，可能不是負擔，而是翻轉職涯的關鍵一步。 相關集數 【EP558 當主管只是吃力不討好嗎？A級人才到底該專注磨練自己還是該當主管呢？】 https://youtu.be/LGWe_Z7-RAg 【EP535 晉升主管的終極條件是什麼？除了優秀的工作表現，更重要的是承擔「絕對責任」的態度！】 https://youtu.be/RUstGcF-lb4 大人學課程 【101專案管理一日特訓班｜專案管理課程】 https://reurl.cc/laXMVq 【102流程設計與跨部門溝通（火車課）】 https://reurl.cc/3bmZal 【V028中階與基層主管的夾縫求生指南】 https://reurl.cc/gnlE8N 【限定場：部屬培育與工作教導】 https://reurl.cc/2l3voO 什麼問題想問Joe跟Bryan嗎？提問&合作信箱：[email protected] 如果你喜歡我們的節目，歡迎贊助我們：https://bit.ly/3kskVsZ 如果你喜歡這集節目，歡迎到Apple Podcast給我們五星評價，並留言給我們鼓勵！ FB｜https://www.facebook.com/darencademy/ IG｜https://www.instagram.com/da.ren.cademy/ 大人學網站｜https://www.darencademy.com/ -- Hosting provided by SoundOn

本集Bryan邀請到阿滴分享他的旅行觀察，聊文化衝擊，談不同國家的民族性與刻板印象的灰色地帶。同時，阿滴也分享他如何在流量至上、壓力爆表的YouTuber世界裡，漸進完成頻道轉型，找回不被觀看數綁架的成就感，更重要的是：怎麼替自己量身打造「成功」的定義、把成就感分散到生活各面向，活得更穩、更自由。你對異國文化感興趣嗎？你想了解更多經營自媒體的思考嗎？那你千萬不能錯過這集的對談！ ✨阿滴英文：https://www.youtube.com/@rayduenglish ✨阿滴日常：https://www.youtube.com/@raydudaily 相關集數 【EP626 布萊恩的埃及見聞錄：站在千年金字塔前，為何讓我對「生存」更有感觸？】 https://youtu.be/BmOuLVgfuYw 大人學課程 【V018用經營公司的思維經營你的人生】 https://reurl.cc/mkpazj 【限定場：跨國團隊的協作與溝通】 https://reurl.cc/vKEr4L 【P061給男性的大人魅力穿搭】 https://reurl.cc/lap8AQ 什麼問題想問Joe跟Bryan嗎？提問&合作信箱：[email protected] 如果你喜歡我們的節目，歡迎贊助我們：https://bit.ly/3kskVsZ 如果你喜歡這集節目，歡迎到Apple Podcast給我們五星評價，並留言給我們鼓勵！ FB｜https://www.facebook.com/darencademy/ IG｜https://www.instagram.com/da.ren.cademy/ 大人學網站｜https://www.darencademy.com/ -- Hosting provided by SoundOn

聽眾KK來信：他從基層一路升到中階業務主管，卻卡在想給年輕同仁更多自主空間，績效卻一直不如預期的兩難；他怕親自介入變管得太細，不介入又得自己背鍋，到底該如何拿捏授權與介入的界限？這一集，Joe用一個很有畫面的比喻，跟大家分享帶領下屬的秘訣，讓你既能守住業績底線，也能把真正值得培養的人一層一層地篩選出來。 相關集數 【EP572 轉職到新環境的中階主管，前半年該怎麼站穩腳步？】 https://youtu.be/QS3SbRhZM90 【EP482 一個好主管不用過度微管理，但要協助大家找到成就感！】 https://youtu.be/qWLM1ZWguuQ 大人學課程 【V028中階與基層主管的夾縫求生指南】 https://reurl.cc/eVQdY7 【306中階與基層主管的個案實戰工作坊】 https://reurl.cc/AbX05d 【102流程設計與跨部門溝通（火車課）】 https://reurl.cc/xKe65E 什麼問題想問Joe跟Bryan嗎？提問&合作信箱：[email protected] 如果你喜歡我們的節目，歡迎贊助我們：https://bit.ly/3kskVsZ 如果你喜歡這集節目，歡迎到Apple Podcast給我們五星評價，並留言給我們鼓勵！ FB｜https://www.facebook.com/darencademy/ IG｜https://www.instagram.com/da.ren.cademy/ 大人學網站｜https://www.darencademy.com/ -- Hosting provided by SoundOn